Celem konkursu jest wyłonienie i wyróżnienie pracodawców, którzy swoją postawą i warunkami pracy wspierają pracowników-żołnierzy OT, rozumieją istotę budowy formacji, w tym stojące przed nią cele i zadania szczególnie w aspekcie lokalnym oraz doceniają korzyści, jakie wynikają z zatrudniania Terytorialsów.
O konkursie i jego odbiorze w środowisku przedsiębiorców opowiada laureat zeszłorocznej edycji Adam Byglewski, założyciel ADAMPOL S.A, wiceprezes firmy:
Przedsiębiorcy w naszym kraju są szefami spółek prawa handlowego polskiego. Według mnie oznacza to, że w misji swoich firm wpisane powinni mieć nie tylko zarabianie pieniędzy, ale również dbanie o bezpieczeństwo państwa. Wojska Obrony Terytorialnej zapewniają bezpieczeństwo w wymiarze lokalnym.
Zatrudniam pracowników-żołnierzy, ponieważ są to osoby, które chcą się rozwijać, są ambitne. Dodatkowo bardzo sprawni fizycznie, w głowach mają chęć pomocy drugiemu człowiekowi i to się przekłada na ich podejście do pracy i obowiązków.
Tytuł w konkursie „Pracodawca przyjazny WOT” to ważne wyróżnienie, które pociągnęło za sobą kolejne jakże symboliczne, a mianowicie odebrałem z rąk Prezesa Rady Ministrów „Medal 100-lecia Odzyskania Niepodległości”.
Uważam, że Wojska Obrony Terytorialnej są po to, byśmy tej Niepodległości nie utracili”.
Zgłoszenie do konkursu
Pierwszy etap konkursu prowadzony jest na szczeblu województw. Przedsiębiorstwa wyłonione przez 1 PBOT, przejdą do drugiego etapu eliminacji prowadzonego na szczeblu ogólnopolskim przez Dowództwo Wojsk Obrony Terytorialnej. Podczas gali finałowej w maju 2020 roku nadany zostanie tytuł „Pracodawcy przyjaznego WOT” oraz wręczone zostaną nagrody dla laureatów każdej z 4 kategorii konkursowych:
I kategoria: pracodawca zatrudniający do 20 pracowników,
II kategoria: pracodawca zatrudniający powyżej 20 osób,
III kategoria: pracodawca z sektora publicznego,
IV kategoria: pracodawca związany ze szkolnictwem.
Do udziału w eliminacjach pracodawca może zgłosić się sam, jak również może to zrobić zatrudniany przez niego żołnierz.
Formularz zgłoszeniowy dla pracodawców oraz regulamin konkursu dostępny na stronie:
Termin zgłoszeń: do 22 stycznia 2020 r.
***
Konkurs „Pracodawca przyjazny WOT” w tym roku odbędzie się po raz drugi. W zeszłorocznej edycji tytuł „przyjaznego WOT” otrzymał Tomasz Kądziołka, prezes Portu Lotniczego Olsztyn-Mazury, laureatem szczebla wojewódzkiego był Adam Byglewski, wiceprezes firmy ADAMPOL S.A. W gali towarzyszyli mu żołnierze OT, których zatrudnia: ppor. Bartłomiej Konończuk i szer. Marta Bielecka.
Konkurs „Pracodawca przyjazny WOT” jest częścią większego projektu pod tą samą nazwą, w ramach którego Wojska Obrony Terytorialnej już od ponad dwóch lat podejmują działania mające na celu kształtowanie pozytywnych relacji z pracodawcami oraz wypracowanie wspólnego systemu przeciwdziałania ewentualnym problemom na linii praca – służba. W tym celu Wojska Obrony Terytorialnej biorą udział w targach pracy, udostępniają bazę informacyjną dla pracodawców (materiały online oraz wydawnictwa drukowane) i są otwarte na doskonalenie systemu i wsparcie w rozwiązywaniu problemów zgłaszanych przez pracowników i pracodawców.